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劳动部关于劳动就业服务企业实行股份合作制试

作者: 法学教育  发布:2019-07-09

发文单位:劳动部

发文单位:劳动部

发文单位:劳动部

文  号:劳部发[1993]229号

文  号:劳部发[1997]220号

文  号:劳部发[1994]430号

发布日期:1993-9-17

发布日期:1997-7-17

发布日期:1994-10-27

执行日期:1993-9-17

执行日期:1997-7-17

执行日期:1994-10-27

生效日期:1900-1-1

各省、自治区、直辖市劳动(劳动人事)厅(局),国务院有关部委、直属机构:

生效日期:1900-1-1

各省、自治区、直辖市劳动(劳动人事)厅(局),国务院有关部、委、直属机构劳动部门:

  为了贯彻落实劳动部、国家国有资产管理局、国家税务总局联合颁布的《劳动就业服务企业产权界定规定》(劳部发〔1997〕181号,以下简称《规定》),切实做好劳动就业服务企业(以下简称劳服企业)产权界定工作,促进劳服企业健康发展,进一步发挥其为扩大就业的作用,现通知如下:

各省、自治区、直辖市劳动(劳动人事)厅(局),国务院有关部门:

  劳动部、国家计委、国家经贸委、国家体改委、国家税务总局等十部委局联合发布了《关于劳动就业服务企业发展第三产业安置富余人员若干问题的通知》(劳部发〔1993〕200号,以下简称《通知》)。为了切实做好《通知》的贯彻落实工作,现提出以下意见:

  一、认真学习,全面贯彻《规定》。《规定》明确了劳服企业开办初期和发展过程中的产权归属、使用主办或扶持单位实物资产的归属、劳服企业集体经济组织投入的资产归属、劳服企业中国有资产的使用等方面的具体政策,解决了劳服企业在产权归属上不清的问题。《规定》的颁布实施,对于依法维护劳服企业的合法权益,建立适应社会主义市场经济的现代企业制度,巩固和发展劳服企业,充分发挥其作为再就业安置基地的作用有着重要的意义。对此,各地区劳动部门、行业部门劳服企业管理机构和劳服企业及其主办单位要把认真学习、全面贯彻落实《规定》作为当前的一项重要工作来抓,认真做好劳服企业产权界定工作。

  为了贯彻落实劳动部、国家体改委、国家税务总局、国家国有资产管理局1994年10月7日联合发布的《劳动就业服务企业实行股份合作制规定》(劳部发〔1994〕419号,以下简称《规定》),推动劳动就业服务企业深化改革,建立适应社会主义市场经济要求的新机制,提高经济效益,进一步扩大就业安置,劳动部决定在全国百家劳动就业服务企业中开展股份合作制的试点工作。

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